鳟鱼效应
2004年1至6月,在中国售出的手机总量中,中国品牌所占比例已从49%降至46%。就是在这股寒流之下,天时达以鳟鱼效应为领导理念,“逆流而上,上游产卵”的做法,已经取得了初步成效,2004年天时达手机销量突破三百万,同期增长超过了100%。
天时达一直坚持深耕渠道,以核心技术为依托,坚信“寒冬的磨砺,淘汰的只是弱者”。2004年,天时达手机完成了产品由低端到高端的整合,销售渠道也顺利的由二、三级市场向全国各大卖场、连锁店进驻。而完成这一系列升级动作之后,天时达手机便跃然跻身国产手机市场前列,成为一个手机热门品牌,正是这样超强的加速度,不禁让人刮目相看,反思这些成就的得来,正是由于它一直坚持技术的发展。
作为一家长期扎根手机行业的企业,天时达手机一直坚持着依托技术保证质量的策略,对于技术薄弱导致国产手机同质化现象,天时达也是有备而来,它拥有自己的“移动电话研究开发中心”,在研发能力方面,天时达手机处于国产手机三甲之列。
打造金品牌
完成渠道再造之后,在整体战略部署的强烈要求下,天时达手机必须进一步完成自己的品牌建设,这成为天时达在2005年发展的首要任务。而近期强档上映的《功夫》影片,女主角黄圣依蒸蒸日上的形象价值,更是让天时达看到了契机。聘请黄圣依作为天时达的形象代言,是在品牌形象与大众形象的切合之下完成,一个优秀品牌的形成,往往考虑的是潜在的商业价值,而黄圣依演艺事业的腾飞,和天时达未来公众影响力的建立,成为这桩联姻的有力切合点。
在此之前,天时达手机一直致力于技术的提高,2004年成功的完成了渠道的改造,品牌塑造也就被提升到一个最紧要的日程,依托品牌发挥渠道,利用渠道扩展品牌,使企业的整体构架有机的结合起来,才能造鳟鱼金身。